“年齡、學歷是否有要求？”“具體工作任務有哪些？”……這些天，張口涿鹿縣保岱鎮付莊村黨支部書記毛業華已經接到十余個咨詢電話，他一一認真解答，熱情歡迎應聘者來村里走走看看。

　　接連不斷的應聘電話源自一場特殊“招聘會”。今年4月初，付莊村在北京召開了一場名為“筑巢引鳳共謀發展——付莊村誠招鄉村振興人才”新聞發布會。會上，毛業華通過媒體發出招聘啟事，面向全國誠招懂運營管理、能帶動鄉村產業發展的鄉村CEO，更開出了年薪30萬的“高價”。

　　付莊村距離北京130公里，地處桑干河南岸，與涿鹿縣城、黃羊山國家森林公園隔河相望，村內不乏蘋果、杏扁等特色農產品，也有著深厚的歷史底蘊和豐富的民俗文化，農旅發展空間巨大，村里還有閑置宅基地和房屋，可以發展康養民宿。但由于缺乏專業人才，村“兩委”在培育壯大特色產業，增加群眾收入上犯了“難”。

　　“沒有‘領富’能力的人到村里，產業發展就沒有后勁。發達地區鄉村C E O對村里的發展有很大幫助，我們村也可借鑒引進鄉村C E O。”毛業華說，“讓專業的人來干專業的事”是此次召開新聞發布會的初衷，通過招賢納士，讓愛農村、懂農業、會管理的職業經理人扎根基層，運用新思路、新技術，以企業化管理、市場化運作的方式盤活農村資源，打造特色果品品牌，延長產業鏈條，提升農產品附加值，帶領付莊村富裕興旺。

　　瞄準京津康養消費需求，付莊村流轉了20畝宅基地，把普通農家院提升改造為特色民宿，大力發展鄉村旅游及民宿產業。這就需要專業人才運營管理，提高付莊村民宿經濟的影響力和知名度，讓更多游客來付莊村打卡游玩，也更加堅定了毛業華面向全國招攬經營型人才的決心。為了吸引人才到付莊村，村“兩委”委員商定，把全年工作津貼拿出來，再加上村集體的一些積蓄，共計30萬元，作為聘請人才的“年薪”。后續將探索以股份合作形式實現事業留人，為專業人才提供股份分紅，共同做大付莊產業。

　　平臺已搭好，只需專業人才前來施展才華。目前，已有幾位來自北京、天津的專業人士表達了求職意向，毛業華也在忙著準備“面試”，其中善于和村民打交道也是此次招聘條件之一。“未來，游客到我們村可以入住康養民宿，欣賞美麗杏花，品嘗優質果品，感受歷史文化，游覽涿鹿好風光。”毛業華說，有了才智和人氣，付莊村的發展前途一定光明美好。（河山新聞記者 王棣 榮潔）